3月8日，胖東來創始人於東來再次在社交平台分享胖東來經驗。據他介紹
，公司從2000年開始把利潤按崗位分配給全體職工
，讓員工得到尊重和關心
、產生信任。其中管理層占百分之五十、員工占百分之五十。未來

，這些資產將作為公司股本


，每年利潤的50%給團隊發獎金、50%歸股東收益。於東來此次公開的資產分配明細顯示
，胖東來集團合計員工10194人，資產總額379290萬元（約37.93億元）。其中：管理團隊共718人
，占集團總人數7.0%，對應資產151410萬元
，占比39.9%，涵蓋店長、店助、處長等層級；技術團隊共563人
，占集團總人數5.5%

，對應資產46820萬元
，占比12.3%

；一線員工共8913人
，占集團總人數87.4%，對應資產181060萬元
，占比47.7%，其中普通員工8633人，以人均20萬元的標準分配資產，占集團資產總額的45.5%。（來源：界麵新聞）原文鏈接